- 觀點怎么樣防止面試時被 “愚弄” ？1136
-
2017-07-20 | --
顯而易見，對于公司來說，現(xiàn)場面試就屬于評估應(yīng)聘者是否滿足申請職位要求的主要場合。當然，面試過程本身也屬于一種雙向選擇過程。換句話說，它不僅僅意味著招聘經(jīng)理需要盡力向申請者推銷所在公司以及特定職位，應(yīng)聘者也可以利用當前這一絕佳時機來提出正確問題，確保自身能夠獲得...
- 觀點求職成功必知的四大面試技巧1297
-
2017-07-20 | --
面試是一門學問，求職成功與否大多都掌握在面試的結(jié)果。那么如何能夠在面試中百戰(zhàn)百勝，抓住機會贏得面試官的青睞，得到自己想要的工作呢?今天小編為大家?guī)砹饲舐毘晒Ρ刂乃拇竺嬖嚰记桑瑤椭蠹以诿嬖囍心軌蛴谐錾谋憩F(xiàn)!做精彩的自我介紹在求職面試時，大多數(shù)面試考官會要...
- 觀點職場“老鳥”面試指南1339
-
2017-07-19 | --
找工作的過程會有重重壓力，而對于年紀大一些的管理人員來說更是如此。雖然15至20年的工作經(jīng)驗很寶貴，但有時它們也會成為你的負累。招聘人員可能會擔心你太囿于自己的行事方式，難以達到工作中的靈活度要求。他們或許還會擔心你的創(chuàng)造力和激情都已隨時間而消磨掉了。如果能在...
- 觀點求職者應(yīng)該從容對面試提問1014
-
2017-07-19 | --
如何面對面試中提出的各種問題?如何用最有利的方式來陳述自己的觀點并將面談集中在你想談的內(nèi)容上?第一種方法是，你可以從職業(yè)顧問那里獲得一些技巧，他們會告訴如何將你希望傳達的信息告訴雇主，而不管你接受怎樣的提問。面試者應(yīng)該掌握2-3個要旨去表達自己的觀點。還有一種...
- 觀點求職者輕松面試的秘訣1302
-
2017-07-19 | --
隨著就業(yè)競爭日益激烈，一個職位多人競爭，面對這種僧多粥少的局面，面試官勢必會在面試時設(shè)置很多關(guān)卡，多輪面試、多人面試、多樣面試，用人單位為的是選拔出最適合的人才，從而保證招聘質(zhì)量。競爭大、面試難度大自然會給一些不夠自信的求職者帶來阻礙。而在求職狀態(tài)中，把握好每...
- 觀點面試的坐姿禮儀很有講究1981
-
2017-07-18 | --
幾輪面試下來，職場面試者發(fā)現(xiàn)與面試官交談，特別是與多位面試官交談時，會有莫名的緊張感。于是坐立不安，手腳不聽使喚，無法專心回答面試官的問話，導致整場面試糟糕透了。這些舉動肯定都被面試官看在眼里，結(jié)果可想而知。下面和各位職場白領(lǐng)們共同討論關(guān)于職場面試的坐姿禮儀。...
- 觀點面試失敗百分之50都因為這個1328
-
2017-07-18 | --
凜冽的寒風抵不住滾滾的求職人潮，時近歲晚各種招聘會一個接一個，讓一些應(yīng)屆畢業(yè)生疲于奔命，然而稍不留神前途就會斷送在某些面試環(huán)節(jié)上。一、三心兩意失荊州最近，馬場花城會展中心舉行的應(yīng)屆生招聘會上，記者看到一位穿著套裙的女學生自信地在一家大型外資公司的展位前面試，她...
- 觀點面試時不要做這些負面動作1292
-
2017-07-18 | --
面試失敗的原因有很多，其中絕大多數(shù)要歸結(jié)于錯誤的問題回答和負面的肢體語言導致面試官對你的印象大打折扣。那么面試時哪些負面的肢體語言會對你造成不良影響呢?你有沒有在不經(jīng)意間做過這些小動作呢?一、說話時頻繁的撥弄頭發(fā)在與面試官交談過程中頻繁用手拂拭額前的頭發(fā)，會透...
- 觀點應(yīng)聘進入面試必須把握的五個方面1754
-
2017-07-15 | --
參加面試是求職者應(yīng)聘的重要環(huán)節(jié)。求職者要在應(yīng)聘面試中取得成功，就要了解到，用人單位的招聘原則是在適合本單位某項工作要求的前提下找到優(yōu)秀的人選，即“最合適、最優(yōu)秀”原則。為此，應(yīng)聘者不但要在面試中展示自己的優(yōu)秀才華和素質(zhì)，還要讓面試考官認為自己是最適合該單位該工...
- 觀點職場高手的面試技巧1646
-
2017-07-15 | --
現(xiàn)如今，面試已經(jīng)成為公司挑選職工的一種重要方法，是一種經(jīng)過組織者精心設(shè)計，在特定場景下，以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段，由表及里測評考生的知識、能力、經(jīng)驗等有關(guān)素質(zhì)的一種考試活動。面試給公司和應(yīng)招者提供了進行雙向交流的機會，能使公司和應(yīng)招者之間相互了...
當前15頁，共 428 頁，共有4276條。
