- 觀點面試復試技巧329
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2016-12-14 | --
面試技巧是很必然的，因為如果你只是去一家公司面試遞資料，形象很重要，因為一般收集資料的一般為公司的女性文員，她們一般不具有人事決定權，但她們卻可以在一定程度上影響你的職場運程。因為，她們負責通知參加面試者，如果你的形象不夠引人注意，則收到通知的時間可能有時會很...
- 觀點秘書英文自我介紹范文255
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2016-12-14 | --
ilearnedfrom*****thatyourcompanyisofferingapositingforasecretary，andit’sagreatpleasureformetowritetoexplorethepossibilityofseeking...
- 觀點英語電話面試如何準備225
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2016-12-14 | --
如果你提前知道了電話面試時間，則可以在面試時把簡歷、求職信放在你旁邊的桌子上，直接運用里面的句子回答問題。一些基本的問題，你可以事先準備好答案。通常，在電話英語面試的時候會提道：pleasetellmesomethingunreflectedatyourc.v...
- 觀點三大技巧讓你輕松應對英文面試！208
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2016-12-14 | --
技巧一：注意英語時態(tài)的變化運用應聘者在參加英語面試前大都作過充分的語言知識的準備與練習。那么在眾多的英語語法規(guī)則中為什么要單獨強調時態(tài)的運用呢?其一是因為由于和漢語的表達習慣不同(漢語中動詞沒有時態(tài)變化)，這是一個口語中極其常見的錯誤。但同時來說，時態(tài)又是比較...
- 觀點網絡編輯面試自我介紹范文230
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2016-12-14 | --
各位尊敬的考官，大家早上好!很榮幸能在這里面試，讓我有向各位考官的學習機會，我很高興!我，吳xx，女，今年24歲，系嘉應學院中文系漢語言文學(師范)專業(yè)的應屆畢業(yè)生，為人誠實守信、安靜祥和，平時最愛看看書上上網聽聽音樂，我的同學都說我是最適合讀中文的人。上大學...
- 觀點如何應對用人單位特意設置的道具面試？304
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2016-12-13 | --
為了招聘到合格滿意的人才，不少企業(yè)挖空心思，絞盡腦汁，設計了許多面試陷阱，有意刁難考生，借此做出判斷取舍。利用“道具”對求職者面試便是手段之一。下面列舉一些應聘者成功應對“道具面試”的例子，相信會對您求職面試有所啟迪。道具一：假幣某超市需招收一名合格的收銀員，...
- 觀點應對外企面試要“對癥下藥”250
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2016-12-13 | --
去外企求職面試前首先要了解外國文化。外國人的文化習慣和我們中國人有著相當大的差異，如果你將要去一家美國、或德國、或日本的公司面試，而你卻對這些差異一無所知的話，這無疑會大大減低你的成功率。以下列舉了一些外企面試的文化性，希望能助你一臂之力。去美國企業(yè)求職：強化...
- 觀點“招聘語言”怎么解讀？264
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2016-12-13 | --
作為一名求職者，你一定很想知道你留給招聘者的印象如何吧?這可以從招聘者的“語言”中看出八九，正確理解各種“招聘語言”，可避免一廂情愿的空等，及時地把握機會，獲取成功。“外交語言”收下你的材料，這是應聘的第一步;但收下材料后，招聘者會用不同的語言來表示對你感興趣...
- 觀點年末求職攻略313
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2016-12-12 | --
由于臨近年底，部分求職者在找工作時屢屢碰壁容易產生倦怠心理，出現了“求職綜合癥”，表現為：無心參加招聘會、盲目網投簡歷、苦等面試電話、甚至放棄求職明年再來。其實，越是到年底，越要堅持，殊不知企業(yè)往往選擇年底補充新力量，據行業(yè)招聘職場專家提供的數據反映：相當一部...
- 觀點面試中的幾個陷阱，你中招了嗎？246
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2016-12-12 | --
目前招聘市場實際存在的另一種現象。很多招聘單位已經從那種只看文憑、論專業(yè)、擇長相的程度(當然，目前招聘市場還不同程度存在其它低俗愚昧的招聘，以及相關潛規(guī)則)，轉向了科學化精細化的軌道，這種高品味的招聘又以求職者意想不到不期而遇的“陷阱”方式出現，讓一些應聘者特...
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