- 觀點(diǎn)應(yīng)屆生何種簡歷才能“秀”出你自己？432
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2012-02-29 | --
朋友發(fā)表評(píng)論說許多大學(xué)生其實(shí)并不知道什么樣的簡歷才是適合自己的。應(yīng)屆生何種簡歷才能“秀”出你自己？朋友發(fā)表評(píng)論說許多大學(xué)生其實(shí)并不知道什么樣的簡歷才是適合自己的。怎樣寫簡歷才能把自己“秀”出來?制作簡歷是大學(xué)生走向職場的第一步，也是職場必修的一門課。雖然有眾多...
- 觀點(diǎn)雷人簡歷是助你成功還是讓你出局？344
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2012-02-29 | --
雷人的簡歷，究竟是畢業(yè)生為了吸引HR眼球，才使出的另類招數(shù)，不管是什么原因，簡歷用詞不當(dāng)、形式過于夸張，缺乏基本職場禮儀，沒有職業(yè)精神，結(jié)果只能是弄巧成拙。雷人簡歷是助你成功還是讓你出局？7、8月份2010屆畢業(yè)生紛紛上崗，完成一年招聘工作的HR開始對這屆畢業(yè)...
- 觀點(diǎn)現(xiàn)在畢業(yè)生簡歷如何寫更豐滿？347
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2012-02-29 | --
現(xiàn)在許多單位都希望應(yīng)聘者有比較扎實(shí)的英文基礎(chǔ)，特別是外企和涉外交往比較多的單位。現(xiàn)在畢業(yè)生簡歷如何寫更豐滿？簡歷現(xiàn)在許多單位都希望應(yīng)聘者有比較扎實(shí)的英文基礎(chǔ)，特別是外企和涉外交往比較多的單位，一份漂亮的英文簡歷會(huì)幫助你給用人單位留下很好的印象。剛剛走出校園的學(xué)...
- 觀點(diǎn)今年HR認(rèn)為這樣的簡歷才出色328
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2012-02-29 | --
簡歷是求職者常用的一個(gè)工具。在畢業(yè)生的求職過程中，簡歷往往起到了是獲得面試機(jī)會(huì)的重要工具。今年HR認(rèn)為這樣的簡歷才出色簡歷是求職者常用的一個(gè)工具。在畢業(yè)生的求職過程中，簡歷往往起到了是獲得面試機(jī)會(huì)的重要工具。下面從HR的角度談?wù)勅绾螌懞啔v，希望對畢業(yè)生求職有所...
- 觀點(diǎn)現(xiàn)在資深HR點(diǎn)評(píng)畢業(yè)生簡歷各類問題364
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2012-02-29 | --
一些學(xué)生似乎并不是很清楚自己要做什么，或者說，還沒有進(jìn)入狀態(tài)?，F(xiàn)在資深HR點(diǎn)評(píng)畢業(yè)生簡歷各類問題有些學(xué)生對做簡歷感到為難，似乎除了編造，無計(jì)可施。其實(shí)并非如此。我看過不少來求職的學(xué)生簡歷，寫得好的并不多。一些學(xué)生似乎并不是很清楚自己要做什么，或者說，還沒有進(jìn)入...
- 觀點(diǎn)目前HR最怕“真實(shí)的謊言” 求職簡歷難辨真假418
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2012-02-29 | --
一段誘人的求學(xué)或者職場經(jīng)歷，對每一個(gè)求職者來說都是夢寐以求的“武器”。目前HR最怕“真實(shí)的謊言”求職簡歷難辨真假一段誘人的求學(xué)或者職場經(jīng)歷，對每一個(gè)求職者來說都是夢寐以求的“武器”。公司在納才時(shí)會(huì)求證對方簡歷的真實(shí)性，但是現(xiàn)在，辨識(shí)真?zhèn)物@然已不是最主要的工作。...
- 觀點(diǎn)別讓你的簡歷“超載”462
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2012-02-29 | --
人們在寫簡歷時(shí)犯的一個(gè)通病是，他們羅列了太多工作，希望憑借豐富的工作經(jīng)歷，給未來的雇主留下深刻印象.“人們在寫簡歷時(shí)犯的一個(gè)通病是，他們羅列了太多工作，希望憑借豐富的工作經(jīng)歷，給未來的雇主留下深刻印象，”伊維琳薩爾瓦多指出。她是專業(yè)的簡歷撰寫者兼職業(yè)教練，著有...
- 觀點(diǎn)今年細(xì)節(jié)決定成敗 花哨的簡歷不受歡迎407
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2012-02-29 | --
贏得招聘者的芳心呢？記者通過采訪部分負(fù)責(zé)招聘的人員，為你解密藏在他們心中的標(biāo)尺。今年細(xì)節(jié)決定成敗花哨的簡歷不受歡迎隨著暑期的來臨，北京各大高校的校園開始變得冷清起來。而與之相比，種類繁多的招聘會(huì)會(huì)場上卻是人頭攢動(dòng)。隨處可見的是一個(gè)個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，手執(zhí)簡歷在會(huì)場上...
- 觀點(diǎn)應(yīng)屆生求職失敗的簡歷五大死穴398
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2012-02-29 | --
求職靠的是實(shí)力，不是僥幸，不是純粹的運(yùn)氣!練好內(nèi)功，打好基礎(chǔ)，才會(huì)成功!與其反復(fù)奔波、飽受打擊，不如靜下心深入剖析自己、挖掘自己、充實(shí)自己先!一、簡歷中主次不分很多簡歷，內(nèi)容龐雜，形式混亂，貪多求全，恨不得把所有的事情都寫上，結(jié)果，大雜燴，反倒讓人搞不清楚究竟...
- 觀點(diǎn)求職者精簡簡歷 應(yīng)對面試常規(guī)問題316
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2012-02-29 | --
簡歷：放棄“廢話”求職者精簡簡歷應(yīng)對面試常規(guī)問題簡歷：放棄“廢話”我看過太多學(xué)生的簡歷，最大問題就是“廢話”太多。所謂“廢話”就是指沒有意義的信息。例如格式方面。大部分學(xué)生都喜歡在A4紙的最頂端打上“個(gè)人簡歷”四個(gè)大字。事實(shí)上，完全沒必要。這就好比在桌子上寫上...
當(dāng)前249頁，共 282 頁，共有2820條。
