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熱門關(guān)鍵詞：加班 面試 簡(jiǎn)歷 工資 保險(xiǎn) 就業(yè) 找工作 放假 績(jī)效 跳槽 辭職 壓力 裸辭 每日推薦
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觀點(diǎn)如何使用員工評(píng)估中的如果模式297
2015-08-22 | --
在商業(yè)世界中，針對(duì)員工進(jìn)行分級(jí)與評(píng)估的方法可以說(shuō)幾乎是無(wú)限的。舉例來(lái)說(shuō)，從正式的標(biāo)準(zhǔn)分級(jí)評(píng)估到績(jī)效指標(biāo)與目標(biāo)分配相結(jié)合以及純粹主觀估計(jì)，還有測(cè)試甚至其它更多措施，都屬于公司可以使用的手段。但無(wú)論采取什么樣的具體措施，在向員工發(fā)問(wèn)之前，每位經(jīng)營(yíng)者或者管理者都應(yīng)該...
觀點(diǎn)職場(chǎng)孕媽更易得產(chǎn)前憂郁癥725
2015-08-21 | --
專家提醒廣大產(chǎn)前女性，女性從懷孕起，在心理上就應(yīng)及時(shí)調(diào)節(jié)，做好角色轉(zhuǎn)換。荷爾蒙變化引發(fā)抑郁據(jù)了解，近年來(lái)，產(chǎn)前出現(xiàn)精神問(wèn)題、心理問(wèn)題的女性正呈上升趨勢(shì)，僅在該熱線咨詢的女性已經(jīng)占到全部咨詢總數(shù)的15%以上，上升率為9%，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)產(chǎn)后抑郁癥每年2—3%的上升率，...
觀點(diǎn)淺析民營(yíng)企業(yè)人才流失問(wèn)題250
2015-08-21 | --
一、民營(yíng)企業(yè)人才流失現(xiàn)狀如果人才流失這個(gè)問(wèn)題不及時(shí)解決，將會(huì)極大地影響民營(yíng)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。在勞動(dòng)力市場(chǎng)日趨成熟的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，市場(chǎng)對(duì)人才這樣一種資源已形成自發(fā)的配置，所以人才的流動(dòng)會(huì)更加頻繁，企業(yè)不可避免地會(huì)有人才的流動(dòng)。正常的人才流動(dòng)會(huì)給企業(yè)注入...
觀點(diǎn)渡過(guò)漫長(zhǎng)上下班路程的小貼士244
2015-08-21 | --
美國(guó)人平均23分鐘的上下班時(shí)間,這并非都是壞事。但對(duì)許多美國(guó)人來(lái)說(shuō)，路上時(shí)間太長(zhǎng)了。有一些長(zhǎng)途上下班是出于選擇,有些人選擇遠(yuǎn)離辦公室是為了更好的學(xué)校,更大的房子,或離家人和朋友近點(diǎn)兒。其他人陷入長(zhǎng)途上下班是因?yàn)槭スぷ?最終無(wú)法在近點(diǎn)兒的地方找到任何工作。還有...
觀點(diǎn)如何使用員工評(píng)估中的“如果”模式265
2015-08-21 | --
在商業(yè)世界中，針對(duì)員工進(jìn)行分級(jí)與評(píng)估的方法可以說(shuō)幾乎是無(wú)限的。舉例來(lái)說(shuō)，從正式的標(biāo)準(zhǔn)分級(jí)評(píng)估到績(jī)效指標(biāo)與目標(biāo)分配相結(jié)合以及純粹主觀估計(jì)，還有測(cè)試甚至其它更多措施，都屬于公司可以使用的手段。但無(wú)論采取什么樣的具體措施，在向員工發(fā)問(wèn)之前，每位經(jīng)營(yíng)者或者管理者都應(yīng)該...
觀點(diǎn)職場(chǎng)中需要注意的15個(gè)“不要細(xì)節(jié)”273
2015-08-20 | --
職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)慘烈，如何穩(wěn)操勝券，讓你的崗位無(wú)人可以取代?如果你能避免以下自招失敗的蠢事，你就能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中，做個(gè)讓老板無(wú)法不用你的人。工作時(shí)間不要與同事喋喋不休，這樣做只能造成兩個(gè)影響，一是那個(gè)喋喋不休的人覺得你也很清閑，二是別的人覺得你倆都很清閑。1、不要在老...
觀點(diǎn)職場(chǎng)心理障礙：“職場(chǎng)孔雀”不招人待見273
2015-08-20 | --
小鄧最近心理失調(diào)。每次看到總監(jiān)與其他同事談笑風(fēng)生或表?yè)P(yáng)別人，總會(huì)有一種說(shuō)不清是不安還是嫉妒的感覺：為什么領(lǐng)導(dǎo)總是更欣賞別人，自己在領(lǐng)導(dǎo)心中的地位是不是不如人？職場(chǎng)心理障礙：“職場(chǎng)孔雀”不招人待見這種現(xiàn)象被稱為“職場(chǎng)攀比癥”，是“孔雀心理”在作祟。他們?cè)诼殘?chǎng)中處...
觀點(diǎn)58.6%受訪者發(fā)現(xiàn)年輕人找工作依然看重戶籍479
2015-08-19 | --
日前，國(guó)務(wù)院公布了《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)戶籍制度改革的意見》(以下簡(jiǎn)稱《意見》)?！兑庖姟访鞔_提出我國(guó)將“建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的戶口登記制度。取消農(nóng)業(yè)戶口與非農(nóng)業(yè)戶口性質(zhì)區(qū)分和由此衍生的藍(lán)印戶口等戶口類型，統(tǒng)一登記為居民戶口”。58.6%受訪者發(fā)現(xiàn)年輕人找工作依然看重戶籍8...
觀點(diǎn)職場(chǎng)小測(cè)試：你最喜歡坐在車的什么位置？292
2015-08-19 | --
A、坐在司機(jī)后面B、坐在前車窗后面C、坐在車廂中間的窗戶旁D、坐在車廂尾部E、坐在通道旁F、坐在車門旁G、坐在單人座位上H、站著，即使有空座位心理解析：坐在司機(jī)后面：這樣的人在發(fā)表意見時(shí)，總要滔滔不絕地引用上司說(shuō)過(guò)的話。一般來(lái)說(shuō)，他們?nèi)狈χ饕姡枰?jīng)常得到旁人...
觀點(diǎn)女孩赴英留學(xué)1年學(xué)費(fèi)13萬(wàn) 回國(guó)月薪3500元307
2015-08-17 | --
教育部留學(xué)服務(wù)中心發(fā)布的“2012萬(wàn)名留學(xué)人員回國(guó)就業(yè)報(bào)告”顯示，所有留學(xué)回國(guó)人員中，具有碩士學(xué)位的人數(shù)占76%。國(guó)外碩士學(xué)制短等原因吸引不少中國(guó)學(xué)子出國(guó)讀研，但也有用人單位質(zhì)疑，短期學(xué)制的碩士能學(xué)到多少知識(shí)，國(guó)外碩士的含金量有多少。女孩赴英留學(xué)1年學(xué)費(fèi)13萬(wàn)...
當(dāng)前50頁(yè)，共 477 頁(yè)，共有4770條。
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